77年出生特殊工种退休时间需依据工种及法律规定确定。分析：特殊工种的退休时间并非仅由出生年份决定，而是依据国家相关法律、政策以及具体工种的特殊规定。一般来说，特殊工种因工作性质可能对身体健康产生较大影响，因此可能享有提前退休的待遇。但具体退休年龄还需结合个人的工作年限、社保缴纳情况等因素综合考虑。提醒：若出现单位未按规定办理退休手续，或退休待遇未得到落实等情况，可能表明问题比较严重，应及时寻求法律专业人士的帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式：从法律角度看，处理特殊工种退休问题主要有以下几种方式：一是依据国家相关法律法规和政策，向所在单位提出申请；二是若单位未按规定办理，可向劳动监察部门投诉；三是若涉及争议，可通过劳动仲裁或诉讼途径解决。选择方式时，建议首先了解相关法律法规和政策，明确自己的权益和义务。若单位态度积极，可先尝试协商解决；若协商无果，再考虑向相关部门投诉或采取法律手段。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫具体操作：1. 了解法律政策：首先，应详细查阅国家关于特殊工种退休的相关法律、法规及政策文件，明确自己的退休条件和待遇。2. 提出申请：向所在单位提交退休申请，并提供相关证明材料，如工作年限证明、特殊工种证明等。3. 协商解决：若单位对退休申请无异议，双方可协商确定退休时间、待遇等具体事宜。4. 投诉或仲裁：若单位未按规定办理退休手续，可向当地劳动监察部门投诉，或向劳动仲裁委员会申请仲裁。5. 诉讼解决：若仲裁结果不满意，或双方争议较大，可依法向人民法院提起诉讼，通过司法途径维护自己的合法权益。
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